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INSS: Novas regras do Atestmed permitem reanálise de pedidos de auxílio-doença

O Ministério da Previdência Social (MPS) e o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) anunciaram mudanças nas regras do Atestmed, sistema utilizado para conceder o benefício por incapacidade temporária, antigo auxílio-doença, por meio da análise de documentos médicos, sem necessidade de perícia presencial. Com a alteração, os segurados que tiverem o benefício negado poderão solicitar […]

VR e VA: Novas regras começam a valer a partir de 7 de novembro

Os cartões de vale-refeição (VR) e vale-alimentação (VA) terão novas regras a partir de 7 de novembro, com a previsão de ampliar as possibilidades de utilização dos benefícios em estabelecimentos comerciais. A principal mudança é a interoperabilidade, que permitirá o uso de cartões de diferentes operadoras em qualquer maquininha habilitada para receber esse tipo de […]

Férias Coletivas: O que a empresa precisa comunicar ao trabalhador?

Empresas que planejam interromper as atividades no fim do ano para conceder férias coletivas devem se antecipar para cumprir as exigências da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). A legislação prevê regras específicas para a comunicação aos órgãos competentes, aos sindicatos e aos funcionários, além de estabelecer prazos para o pagamento da remuneração e critérios […]

Escala 6×1: Como a redução da jornada muda o cálculo das horas extras?

O fim da escala 6×1 pode provocar mudanças na organização das jornadas de trabalho e no cálculo das horas extras. A proposta aprovada pelo Senado prevê a redução gradual da jornada semanal, sem diminuição salarial, além de dois dias de descanso remunerado por semana. A principal dúvida é como será calculado o trabalho extraordinário caso […]

INSS: Aposentados podem receber adicional de 25% no benefício

Aposentados por incapacidade permanente do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que precisam de assistência contínua de outra pessoa podem solicitar um acréscimo de 25% no valor da aposentadoria. O adicional, previsto no artigo 45 da Lei nº 8.213/1991, também é pago sobre o 13º salário e pode ultrapassar o teto previdenciário. Em 2026, considerando […]

Violência doméstica: INSS pagará salário de trabalhadoras afastadas

Nesta quinta-feira (01/10/2026), a gestão federal validou um parecer vinculante que assegura a licença remunerada de até meio ano para trabalhadoras que enfrentam violência doméstica, mediante ordem judicial. A determinação cumpre uma diretriz do Supremo Tribunal Federal (STF) e dispensa a realização de novas perícias ou avaliações de mérito pelo Instituto Nacional do Seguro Social […]

Reforma de Fato: Receita, Sebrae e contadores criam tira-dúvidas sobre a Reforma Tributária

A Receita Federal, o Conselho Federal de Contabilidade (CFC), o Sebrae e a Fenacon anunciaram, no dia 18/09, em coletiva de imprensa no Ministério da Fazenda, em Brasília, uma ação voltada à orientação de empresários, profissionais da contabilidade e contribuintes em geral sobre a Reforma Tributária. A iniciativa reúne ações de comunicação, capacitação e ferramentas […]

MEI Caminhoneiro: Como funciona a contribuição ao INSS e quem pode aderir

Caminhoneiros que trabalham por conta própria podem formalizar a atividade como Microempreendedor Individual (MEI) Caminhoneiro. A modalidade permite obter CNPJ, emitir nota fiscal e contribuir para a Previdência Social, além de possibilitar acesso a benefícios do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), desde que sejam cumpridos os requisitos de cada benefício. Criado para facilitar a […]

Saúde Preventiva: Nova lei muda regras para empresas sobre prevenção ao câncer e HPV

Empresas de todos os portes que possuem funcionários contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) passaram a ter novas obrigações relacionadas à prevenção de doenças. A Lei nº 15.377 entrou em vigor em 6 de abril deste ano e determinou que os empregadores divulguem periodicamente informações sobre campanhas de vacinação e medidas […]

Eleições 2026: Conheça os direitos e deveres de trabalhadores e empresas

Com a aproximação das eleições de 2026, trabalhadores convocados pela Justiça Eleitoral e empresas precisam estar atentos às regras que envolvem a prestação de serviços durante o período eleitoral. A legislação também assegura aos empregados condições para que possam exercer o direito ao voto sem prejuízo de sua remuneração. Entre as principais normas estão as […]